14 grandes libros de establecimiento de metas para leer este año
14 grandes libros de establecimiento de metas para leer este año
Hay todo tipo de habilidades que nos permiten vivir una vida exitosa. El único problema es que muchas personas luchan por iniciar e incluso mantener ese impulso.
Mi sugerencia para resolver este problema es simple: comience por establecer metas que desea alcanzar y hacerlo correctamente.
Las metas son la base de muchos de nuestros logros en la vida. Cuando aprendimos a caminar por primera vez, probablemente creamos una especie de objetivo para desarrollar nuestros músculos. Lo hicimos gateando y eventualmente poniéndonos de pie.
Las metas como adultos no son tan diferentes de aprender a caminar. Nos enfocamos en lo básico y varios pasos antes de levantarnos para lograr los resultados deseados.
Entonces, ¿cómo se pueden establecer metas correctamente? Leer algunos buenos libros para establecer metas es un excelente lugar para comenzar.
Cada autor tiene su propia perspectiva sobre el establecimiento de objetivos, y aprender sobre los diversos sistemas puede ayudarlo a establecer objetivos y cumplirlos.
1. Creando tu mejor vida
Escrito por Caroline Miller, MAPP, toma la fórmula SMART estándar para el establecimiento de metas y va más allá de ese enfoque. Ella se asegura de darte ejercicios específicos mientras comparte historias relacionadas.
Es un gran libro para considerar a medida que nos conectamos mejor con las historias y podemos encontrar más motivación para establecer metas de la manera que Miller describe en su libro.
Consigue el libro aquí.
2. Tu mejor año
Michael Hyatt es el autor de este libro y adopta un enfoque basado en la investigación para establecer metas. El resultado final es establecer metas que sean significativas. Para hacer eso, primero debes mirar tu propio propósito.
El libro se aplica a cualquier tipo de objetivo que se te ocurra. También ayuda que Hyatt haya probado sus teorías y resultados en personas. Esto asegura que lo que dice Hyatt lo ayudará a despegarse y establecer objetivos a prueba de abandono.
Consigue el libro aquí.
3. El libro de los errores
Skip Prichard es un narrador maravilloso y entreteje esa habilidad en este libro. Este libro trata de una persona figurativa que descubre nueve errores que las personas de gran éxito nunca cometen.
Un ejemplo es donde Prichard habla sobre el error de vivir el sueño de otra persona. Él cuenta esa historia mientras le explica al lector la importancia de poder pensar en quién quiere ser.
A pesar de que el personaje es una persona joven, es sorprendente cuánto estos errores también pueden aplicarse a las personas mayores.
Consigue el libro aquí.
4. 9 cosas que las personas exitosas hacen de manera diferente
Escrito por Heidi Grant Halvorson, este libro demuestra que lo que haces es más importante que lo que tienes actualmente. Este libro está respaldado por mucha investigación y entra en detalles sobre lo que dice el título del libro.
La idea de este libro es mejorar el logro de metas. El libro lo alienta a tener un enfoque a largo plazo y de poder hacer.
Consigue el libro aquí.
5. Gran potencial
Shawn Anchor es el autor detrás de esto y destaca la diferencia entre el pequeño potencial y el gran potencial. El concepto general es que el pequeño potencial se refiere a las cosas que logras solo, mientras que el gran potencial tiene que ver con el logro con otros.
Cada persona está influenciada por las personas y los eventos que nos rodean. Por lo tanto, cuando ayudamos a otros a mejorar a nuestro alrededor, esto nos eleva a un gran potencial.
Consigue el libro aquí.
6. El mapa del deseo
Escrito por Danielle LaPorte, este libro toma un camino diferente al de otros libros de establecimiento de metas. La perspectiva de LaPorte con este libro es llevar al lector a través de un programa de establecimiento de metas que se enfoca en los sentimientos y permite que los logros de las metas externas crezcan a partir de eso.
La idea es dejar que el propósito desempeñe un papel en su motivación para completar las metas que se ha fijado.
Consigue el libro aquí.
7. Metas Difíciles
Escrito desde la perspectiva del autor Mark Murphy, este libro toma sus experiencias como entrenador ejecutivo y las pone en un libro. Su creencia en el establecimiento de metas es que las metas deben ser más que metas que se elaboran rápidamente.
Para él, el gran potencial de las metas proviene de los deseos internos. Si quieres cambiar el mundo que te rodea, debes establecer objetivos que te lleven a ellos.
Suena simple en el papel, pero a menudo las personas luchan por establecer estos objetivos y alcanzarlos.
Consigue el libro aquí.
8. Cómo ganar amigos e influir en las personas
Un libro icónico escrito por Dale Carnegie, el título implica el propósito de este libro. Si bien pensaría que esto no se trata de establecer metas, varios de los capítulos hablan sobre el dominio dentro de la fijación de metas y el logro general.
Aunque fue escrito en 1936, la sabiduría que comparte este libro aún se mantiene hoy.
Consigue el libro aquí.
9. El poder del pensamiento positivo
Como se indicó anteriormente, hay muchos aspectos para mejorar el establecimiento y el logro de objetivos. Si bien los libros no siempre hablan directamente sobre el establecimiento de metas, los métodos y el conocimiento pueden ayudarlo a encontrar el éxito.
Este es el caso de El poder del pensamiento positivo, donde Norman Vincent Peale explora lo que significa perseguir y alcanzar metas en la vida mientras se vive una vida plena.
El libro se centra en la importancia y el desarrollo de una mentalidad positiva. Peale extrae ejemplos de varias personas famosas, incluidos muchos presidentes anteriores.
Consigue el libro aquí.
10. El arte de establecer metas inteligentes
Como implica el título de este libro, se trata de establecer objetivos SMART. Escrito por Anisa Marku, el libro explica la estructura de este sistema de establecimiento de objetivos. Incluso si ha leído artículos u otros libros que hablan sobre este innovador sistema, aquí puede aprender algunas otras piezas de información.
Consigue el libro aquí.
11. ¡Goles!
Para aquellos que buscan más detalles sobre el establecimiento de metas, no busquen más allá del libro de Brian Tracy. Este libro es más largo con casi 300 páginas, pero es una guía muy útil.
Tracy cubre los pasos antes de establecer metas en primer lugar, poniendo énfasis en ser claro acerca de sus valores y creencias. A partir de ahí, enseña cómo determinar en qué objetivos quieres trabajar.
Consigue el libro aquí.
12. La lámpara mágica
Escrito por Keith Ellis, este libro adopta un enfoque único para el establecimiento de metas mediante el uso del acrónimo LAMP para guiarlo en el establecimiento de metas.
LAMP significa: Fijar, Actuar, Administrar su progreso y Persistir.
Ellis explora estos temas a través de varios aspectos. Por ejemplo, para el bloquearEn parte, Ellis habla de elegir sus objetivos, planificar y asegurarse de que está dispuesto a pagar el precio de esos objetivos.
Es una versión interesante del establecimiento de objetivos y cubre otras áreas que quizás no hayas considerado.
Consigue el libro aquí.
13. Las 4 Disciplinas de Ejecución
Para las personas más emprendedoras, este libro se enfoca en los objetivos comerciales más que en los personales. Estos son importantes para los empresarios, ya que muchos empresarios establecen metas solo para que fracasen y no lleguen a ninguna parte.
Si bien parte del proceso de meta es experimentar fallas y aprender de ellas, este libro explora cuatro disciplinas para encontrar más éxito e impulsar su negocio.
Consigue el libro aquí.
14. Mide lo que importa
El último libro a cubrir es el libro de John Doerr Medir lo que importa. Es otro libro sobre el establecimiento de objetivos comerciales, pero los ejemplos y teorías presentados también se pueden usar en la vida personal.
El libro hace hincapié en el homónimo de este libro y señala empresas como la Fundación Gates y Google que utilizan este sistema y se han convertido en grandes éxitos.
La razón por la que estas teorías funcionan es que toca mucho de lo que trata Las 4 Disciplinas de Ejecución.
Lo hace de una manera diferente utilizando un sistema llamado OKR. OKR significa Objetivos y Resultados Clave.
Consigue el libro aquí.
Pensamientos finales
Incluso si no eres un ávido lector, los libros de superación personal ayudan de muchas maneras. El conocimiento atemporal y perenne garantiza que pueda aplicar esto sin preocuparse por si es el mejor método.
Incluso si no lo es, el establecimiento de objetivos se trata de explorar ideas y probar para ver qué funciona para usted. Eso, y por supuesto tener un sistema sólido para lograr tus objetivos una y otra vez.
Más consejos para establecer metas
- Cómo establecer metas y alcanzarlas con éxito
- La ciencia de establecer metas (y su efecto en tu cerebro)
- 7 reglas básicas para establecer metas (y alcanzarlas)
